中泰證券股份有限公司
(資料圖)
關(guān)于浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司
第一個(gè)限售期解除限售股份上市流通的核查意見
中泰證券股份有限公司(以下簡稱“中泰證券”或“保薦機(jī)構(gòu)”)作為浙江
天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司(以下簡稱“天鐵股份”或“公司”)2021 年向特定對(duì)
象發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市的持續(xù)督導(dǎo)保薦機(jī)構(gòu),根據(jù)《證券發(fā)行上市保薦業(yè)
務(wù)管理辦法》《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第 13 號(hào)——保薦業(yè)務(wù)》
《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指
引第 2 號(hào)——?jiǎng)?chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作》等有關(guān)規(guī)定,對(duì)天鐵股份關(guān)于 2022 年
限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予及預(yù)留授予部分第一個(gè)限售期解除限售股份上市
流通的事項(xiàng)進(jìn)行了審慎核查,核查情況如下:
一、限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施簡述
《關(guān)于<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其
摘要的議案》《關(guān)于<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)
施考核管理辦法>的議案》《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理公司 2022 年限制
性股票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)的議案》等相關(guān)議案。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表
了同意的獨(dú)立意見,上海君瀾律師事務(wù)所出具了法律意見書,上海榮正投資咨
詢股份有限公司出具了獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問報(bào)告。
同日,公司召開第四屆監(jiān)事會(huì)第八次會(huì)議,審議通過了《關(guān)于<浙江天鐵實(shí)
業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其摘要的議案》《關(guān)于
<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法>的
議案》《關(guān)于核查<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)
對(duì)象名單>的議案》。公司監(jiān)事會(huì)對(duì)本激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行核查并出具了意
見。
在公司內(nèi)部對(duì)本激勵(lì)計(jì)劃擬激勵(lì)對(duì)象的姓名和職務(wù)進(jìn)行了公示,公示期已滿 10
天。在公示期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)未收到任何對(duì)本激勵(lì)計(jì)劃擬激勵(lì)對(duì)象名單提出的
異議。2022 年 2 月 8 日,公司在中國證監(jiān)會(huì)指定的創(chuàng)業(yè)板信息披露網(wǎng)站披露了
《浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司監(jiān)事會(huì)關(guān)于公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)
對(duì)象名單的審核意見及公示情況說明》。
《關(guān)于<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其
摘要的議案》《關(guān)于<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)
施考核管理辦法>的議案》《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理公司 2022 年限制
性股票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)的議案》。同日,公司披露了《浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限
公司關(guān)于 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)幕信息知情人及激勵(lì)對(duì)象買賣公司股票
情況的自查報(bào)告》。
《關(guān)于〈浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂
稿)〉及其摘要的議案》《關(guān)于〈浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票
激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法(修訂稿)〉的議案》等相關(guān)議案,主要是對(duì)《公司
解除限售安排、授予價(jià)格、業(yè)績考核要求、會(huì)計(jì)處理等做了調(diào)整,其目的是為
了能更好地實(shí)施本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,增強(qiáng)股權(quán)激勵(lì)效果,以達(dá)到激勵(lì)的目的。
公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表了同意的獨(dú)立意見,上海君瀾律師事務(wù)所出具了
法律意見書,上海榮正投資咨詢股份有限公司出具了獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問報(bào)告。
同日,公司召開第四屆監(jiān)事會(huì)第九次會(huì)議,審議通過了《關(guān)于〈浙江天鐵
實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂稿)〉及其摘要的議
案》《關(guān)于〈浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核
管理辦法(修訂稿)〉的議案》《關(guān)于核查<浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年
限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單(調(diào)整后)>的議案》。公司監(jiān)事會(huì)對(duì)本激勵(lì)
計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行核查并出具了意見。
在公司內(nèi)部對(duì)本激勵(lì)計(jì)劃擬激勵(lì)對(duì)象的姓名和職務(wù)進(jìn)行了公示,公示期已滿 10
天。在公示期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)未收到任何對(duì)本激勵(lì)計(jì)劃擬激勵(lì)對(duì)象名單提出的
異議。2022 年 2 月 28 日,公司在中國證監(jiān)會(huì)指定的創(chuàng)業(yè)板信息披露網(wǎng)站披露了
《浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司監(jiān)事會(huì)關(guān)于公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)
對(duì)象名單(調(diào)整后)的審核意見及公示情況說明》。
《關(guān)于〈浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂
稿)〉及其摘要的議案》《關(guān)于〈浙江天鐵實(shí)業(yè)股份有限公司 2022 年限制性股票
激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法(修訂稿)〉的議案》。
第十次會(huì)議,審議通過了《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象首次授予限制性股票的議案》《關(guān)于
向激勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留限制性股票的議案》。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表了同意
的獨(dú)立意見,公司監(jiān)事會(huì)對(duì)首次及預(yù)留授予激勵(lì)對(duì)象名單進(jìn)行了核實(shí)并發(fā)表了
核查意見,上海君瀾律師事務(wù)所出具了法律意見書,上海榮正投資咨詢股份有
限公司出具了獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問報(bào)告。
及預(yù)留授予登記完成的公告》。公司以 9.21 元/股的價(jià)格向 59 名激勵(lì)對(duì)象首次授
予 349 萬股限制性股票,以 9.62 元/股的價(jià)格向 13 名激勵(lì)對(duì)象預(yù)留授予 90 萬股
限制性股票,上市日期均為 2022 年 3 月 23 日。
次權(quán)益分派實(shí)施完成后,公司 2022 年度限制性股票激勵(lì)計(jì)劃剩余未解除限售的
限制性股票數(shù)量由 439 萬股調(diào)整為 742.0199 萬股,其中首次授予未解除限售的
限制性股票數(shù)量由 349 萬股調(diào)整 589.8974 萬股,預(yù)留授予未解除限售的限制性
股票數(shù)量由 90 萬股調(diào)整為 152.1225 萬股。
事會(huì)第二十三次會(huì)議,審議通過《關(guān)于回購注銷 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃部
分限制性股票及調(diào)整回購數(shù)量、回購價(jià)格的議案》。鑒于公司 2022 年限制性股
票激勵(lì)計(jì)劃首次授予限制性股票的 2 名激勵(lì)對(duì)象離職、預(yù)留授予限制性股票的
另外,鑒于 2021 年度權(quán)益分派已實(shí)施完成,公司對(duì)于限制性股票回購數(shù)量和回
購價(jià)格進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整。公司獨(dú)立董事及監(jiān)事會(huì)就本次回購注銷事項(xiàng)是否存在
明顯損害公司及全體股東利益的情形發(fā)表了意見,上海君瀾律師事務(wù)所出具了
法律意見書。2023 年 6 月 21 日,公司完成上述限制性股票的回購注銷手續(xù)。
事會(huì)第二十四次會(huì)議,審議通過《關(guān)于 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予及
預(yù)留授予部分第一個(gè)限售期解除限售條件成就但股票暫不上市的議案》。公司
件成就,根據(jù)《公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂稿)》關(guān)于額外限
售期的規(guī)定,公司申請(qǐng)本次解除限售的限制性股票暫不上市,繼續(xù)限售至 2023
年 7 月 25 日。公司獨(dú)立董事發(fā)表了獨(dú)立意見,監(jiān)事會(huì)發(fā)表了核查意見,上海君
瀾律師事務(wù)所出具了法律意見書,上海榮正企業(yè)咨詢服務(wù)(集團(tuán))股份有限公
司出具了獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問報(bào)告。
二、本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予和預(yù)留授予部分第一個(gè)限售期解除限售條件成
就的說明
(一)限售期
本激勵(lì)計(jì)劃首次授予和預(yù)留授予的授予日均為 2022 年 3 月 7 日,授予股份
的上市日期均為 2022 年 3 月 23 日。根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定,本激勵(lì)計(jì)劃首次授
予和預(yù)留授予的限制性股票都分三期解除限售,第一個(gè)解除限售期為自限制性
股票完成登記日起 12 個(gè)月后的首個(gè)交易日起至限制性股票完成登記日起 24 個(gè)
月內(nèi)的最后一個(gè)交易日當(dāng)日止,可解除限售數(shù)量占獲授權(quán)益數(shù)量比例為 40%。
根據(jù)本激勵(lì)計(jì)劃關(guān)于額外限售期的規(guī)定,“所有限制性股票的持有人在每批
次限售期屆滿之日起的 3 個(gè)月內(nèi)不以任何形式向任意第三人轉(zhuǎn)讓當(dāng)批次已滿足
解除限售條件的限制性股票。所有限制性股票持有人在限售期屆滿之日起的 3
個(gè)月后由公司統(tǒng)一辦理各批次滿足解除限售條件的限制性股票的解除限售事宜”。
因此公司本次解除限售的限制性股票暫不上市,繼續(xù)限售至 2023 年 7 月 25 日。
(二)解除限售條件成就情況說明
解除限售期內(nèi)同時(shí)滿足下列條件時(shí),激勵(lì)對(duì)象獲授的限制性股票方可解除
限售:
是否達(dá)到解除限售條件的
激勵(lì)對(duì)象獲授的限制性股票解除限售條件
說明
(一)公司未發(fā)生如下任一情形:
表示意見的審計(jì)報(bào)告;
公司未發(fā)生前述情形,滿
無法表示意見的審計(jì)報(bào)告;
足解除限售條件。
利潤分配的情形;
(二)激勵(lì)對(duì)象未發(fā)生如下任一情形:
罰或者采取市場禁入措施; 形,滿足解除限售條件。
(三)公司層面業(yè)績考核要求
因預(yù)留部分的限制性股票于公司 2022 年第三季度報(bào)告披露前授予完成, 經(jīng)中興財(cái)光華會(huì)計(jì)師事務(wù)
根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定,首次授予和預(yù)留授予的限制性股票公司層面業(yè)績考核目 所(特殊普通合伙)審
標(biāo)如下: 計(jì),2022 年度扣除非經(jīng)常
性損益并剔除股份支付費(fèi)
解除限售期 業(yè)績考核目標(biāo)
用后的凈利潤為 44,619.48
以 2021 年業(yè)績?yōu)榛鶖?shù),2022 年?duì)I業(yè)收入或凈利 萬元。以 2021 年凈利潤為
第一個(gè)解除限售期 基數(shù),2022 年凈利潤增長
潤增長率不低于 50%
率為 51.16%,滿足解除限
注:“營業(yè)收入”和“凈利潤”口徑以經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)審計(jì)的合并報(bào)表為準(zhǔn),其中
售條件。
“凈利潤”指歸屬于上市公司股東扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤,且剔除公司及子公司有效期
內(nèi)所有股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃及員工持股計(jì)劃股份支付費(fèi)用的數(shù)據(jù)作為計(jì)算依據(jù)。
(四)個(gè)人層面績效考核要求
本激勵(lì)計(jì)劃首次授予仍在
本激勵(lì)計(jì)劃項(xiàng)下,公司需要分年度對(duì)激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行個(gè)人層面績效考核,根
職的 57 名激勵(lì)對(duì)象和預(yù)留
據(jù)公司績效考核相關(guān)制度組織實(shí)施。每個(gè)考核年度內(nèi),在公司層面業(yè)績考核達(dá)
授予仍在職的 12 名激勵(lì)對(duì)
標(biāo)的前提下,若激勵(lì)對(duì)象考核年度內(nèi)個(gè)人績效考核結(jié)果達(dá)到合格及以上,則其
象考核年度內(nèi)個(gè)人層面的
當(dāng)年度所獲授的限制性股票仍按照本激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的程序解除限售;若激勵(lì)對(duì)
績效考核均達(dá)到合格及以
象在考核年度內(nèi)個(gè)人績效考核結(jié)果不合格,則其當(dāng)年度計(jì)劃解除限售的限制性
上,滿足解除限售條件。
股票不得解除限售,由公司按照授予價(jià)格回購處理。
綜上所述,董事會(huì)認(rèn)為:公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予及預(yù)留
授予第一個(gè)限售期已屆滿,業(yè)績指標(biāo)等解除限售條件已達(dá)成,滿足《2022 年限
制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂稿)》解除限售條件,根據(jù)公司 2022 年第二次臨
時(shí)股東大會(huì)對(duì)董事會(huì)的授權(quán),同意公司對(duì)符合解除限售條件的激勵(lì)對(duì)象按規(guī)定
解除限售,并為其辦理相應(yīng)的解除限售手續(xù)。
三、本次解除限售的限制性股票的上市流通安排
預(yù)留授予的激勵(lì)對(duì)象 12 人。
的 0.27%。其中,首次授予的限制性股票數(shù)量為 2,346,052 股、預(yù)留授予的限制
性股票數(shù)量為 601,721 股。實(shí)際可上市流通的限制性股票數(shù)量為 2,717,593 股,
占目前總股本的 0.25%。
(1)2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第一個(gè)限售期可解除限售
的激勵(lì)對(duì)象及股票數(shù)量情況如下:
公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)為 59 人,2 名激
勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職,公司已回購注銷其已獲授但尚未解除限售的限制性股
票。因此,本次首次授予第一個(gè)限售期可解除限售的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)為 57 人,可
解除限售的限制性股票數(shù)量為 2,346,052 股,占公司目前總股本的 0.22%。
占本激勵(lì)計(jì) 本激勵(lì)計(jì)劃剩
本激勵(lì)計(jì)劃獲 本次可解除限
劃已獲授限 余未解除限售
姓名 職務(wù) 授的限制性股 售的限制性股
制性股票總 的限制性股票
票數(shù)量(股) 票數(shù)量(股)
量的比例 數(shù)量(股)
王森榮 副總經(jīng)理 845,125 338,050 40% 507,075
核心管理人員、核心技術(shù)
(業(yè)務(wù))人員(共 56 人)
合計(jì) 5,865,173 2,346,052 40% 3,519,121
注:王森榮先生于 2022 年 7 月 18 日聘任為公司副總經(jīng)理,其所持限制性股票解除限
售后,將根據(jù)《公司法》《上市公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員所持本公司股份及其變動(dòng)管
理規(guī)則》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行;公司于 2022 年 7 月 15 日實(shí)施 2021 年年度權(quán)益分
派,以資本公積金向全體股東每 10 股轉(zhuǎn)增 6.902505 股,上述表格中的數(shù)量均為資本公積
金轉(zhuǎn)增后的股份數(shù)量,下同。
(2)2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予部分第一個(gè)限售期可解除限售
的激勵(lì)對(duì)象及股票數(shù)量情況如下:
公司 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)為 13 人,1 名激
勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職,公司已回購注銷其已獲授但尚未解除限售的限制性股
票。因此,本次預(yù)留授予第一個(gè)限售期可解除限售的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)為 12 人,可
解除限售的限制性股票數(shù)量為 601,721 股,占公司目前總股本的 0.06%。
占本激勵(lì)計(jì) 本激勵(lì)計(jì)劃剩
本激勵(lì)計(jì)劃獲 本次可解除限
劃已獲授限 余未解除限售
姓名 職務(wù) 授的限制性股 售的限制性股
制性股票總 的限制性股票
票數(shù)量(股) 票數(shù)量(股)
量的比例 數(shù)量(股)
核心管理人員、核心技術(shù)
(業(yè)務(wù))人員(共 12 人)
合計(jì) 1,504,320 601,721 40% 902,599
四、本次解除限售后的股本結(jié)構(gòu)變化情況
本次變動(dòng)前 本次變動(dòng)后
本次變動(dòng)
股份性質(zhì) 比例 比例
數(shù)量(股) (股) 數(shù)量(股)
(%) (%)
一、有限售條件股份 147,279,110 13.68 -2,717,593 144,561,517 13.42
高管鎖定股 132,895,077 12.34 +230,180 133,125,257 12.36
股權(quán)激勵(lì)限售股 14,384,033 1.34 -2,947,773 11,436,260 1.06
二、無限售條件股份 929,536,443 86.32 +2,717,593 932,254,036 86.58
三、總股本 1,076,815,553 100.00 0 1,076,815,553 100.00
注:本次變動(dòng)前的股本結(jié)構(gòu)為截至 2023 年 7 月 24 日的數(shù)據(jù),變動(dòng)后股本結(jié)構(gòu)未考慮公
司 2023 年 7 月 24 日之后的可轉(zhuǎn)債轉(zhuǎn)股因素。以上股本結(jié)構(gòu)的變動(dòng)情況僅為預(yù)計(jì),最終應(yīng)
以事項(xiàng)完成后中國證券登記結(jié)算有限責(zé)任公司深圳分公司確認(rèn)數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
五、保薦機(jī)構(gòu)核查意見
經(jīng)核查,保薦機(jī)構(gòu)認(rèn)為:天鐵股份 2022 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予及
預(yù)留授予部分第一個(gè)限售期解除限售股份上市流通條件已成就,上述事項(xiàng)已經(jīng)
天鐵股份第四屆董事會(huì)第三十四次會(huì)議和第四屆監(jiān)事會(huì)第二十四次會(huì)議審議通
過,獨(dú)立董事對(duì)此發(fā)表了明確同意的獨(dú)立意見。其審議程序符合《公司法》《深
圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第
法規(guī)和規(guī)范性文件的要求以及《公司章程》的規(guī)定。保薦機(jī)構(gòu)對(duì)鐵股份 2022 年
限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予及預(yù)留授予部分第一個(gè)限售期解除限售股份上市
流通的事項(xiàng)無異議。
(以下無正文)
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許 超 張華陽
中泰證券股份有限公司
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