新華社北京10月11日電記者11日從人力資源和社會(huì)保障部了解到，人社部近日印發(fā)了《人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃》，提出到2020年，人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)規(guī)模達(dá)到2萬億元。

據(jù)人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，根據(jù)行動(dòng)計(jì)劃，發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)要堅(jiān)持“市場(chǎng)主導(dǎo)、政府推動(dòng)，融合創(chuàng)新、集聚發(fā)展，促進(jìn)交流、開放合作”的原則，以基本建立專業(yè)化、信息化、產(chǎn)業(yè)化、國(guó)際化的人力資源服務(wù)體系為目標(biāo)，人力資源服務(wù)業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率穩(wěn)步提升。到2020年，人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)規(guī)模達(dá)到2萬億元，培育形成100家左右在全國(guó)具有示范引領(lǐng)作用的行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，培育一批有特色、有規(guī)模、有活力、有效益的人力資源服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，行業(yè)從業(yè)人員達(dá)到60萬，領(lǐng)軍人才達(dá)到1萬名左右。

這位負(fù)責(zé)人指出，根據(jù)行動(dòng)計(jì)劃，要實(shí)施“三計(jì)劃”和“三行動(dòng)”，即“骨干企業(yè)培育計(jì)劃”，重點(diǎn)培育一批綜合性人力資源服務(wù)骨干企業(yè);“領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計(jì)劃”，著力提高從業(yè)人員專業(yè)化、職業(yè)化水平;“產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)計(jì)劃”，培育建設(shè)一批國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和地方產(chǎn)業(yè)園;“‘互聯(lián)網(wǎng)+’人力資源服務(wù)行動(dòng)”，支持人力資源服務(wù)企業(yè)運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)探索開展跨界服務(wù)模式;“誠(chéng)信主題創(chuàng)建行動(dòng)”，打造一批“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”;“‘一帶一路’人力資源服務(wù)行動(dòng)”，鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為我國(guó)企業(yè)走出去提供人力資源服務(wù)，支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為“一帶一路”沿線國(guó)家來我國(guó)投資辦企業(yè)提供服務(wù)。

這位負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，根據(jù)行動(dòng)計(jì)劃，各地人社部門要加強(qiáng)對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的考核評(píng)價(jià);落實(shí)稅收相關(guān)政策，穩(wěn)步推進(jìn)政府購買人力資源服務(wù);落實(shí)放管服改革要求，依法規(guī)范實(shí)施人力資源服務(wù)行政許可，強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法;加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，鼓勵(lì)舉辦人力資源服務(wù)業(yè)博覽會(huì)等活動(dòng)。(記者葉昊鳴)

標(biāo)簽： 人力資源 規(guī)模 產(chǎn)業(yè)